d’n HaDeejer | 11 dan op de passagiersstoel met Martijn op schoot. Lekker knus met z’n vieren in de auto. We groeiden al snel in het bedrijf. Ik ging in een kinderstoeltje achter vaders stoel in de graafmachine mee. Kort bij de motor, lekker warm.” Familiemensen De juiste mensen op de juiste plaats zien te krijgen, dat is volgens Jo het succes. “De mensen laten doen waar ze goed in zijn. Onze Christ had de hersenen, hij ging naar de HBS, had de algehele leiding en daarnaast stak hij de handen uit de mouwen. Zijn vrouw Maria werkte een paar jaar op de administratie. Ik deed het grondwerk en mijn vrouw Mieke nam het werk aan. Onze Harry op de vrachtwagen en zijn vrouw Anny deed de boekhouding. Harry en ik losten de technische problemen op. Mieke en Anny werken nog in het bedrijf, al doen ze het wel wat rustiger aan. Kijk, iedere generatie is weer anders. Eerst werkte ik met mijn vader, nu met mijn zoon. Vader had zijn ideeën over het bedrijf. Wij hadden zo onze inzichten en nu waait er weer een frisse wind met de jeugd aan het roer. Otmar is de praktische man, Hein is goed in de bedrijfsvoering en Martijn heeft het wagenpark en machines in beheer. Hij is de technische man.” Otmar: ”We zijn het natuurlijk ook wel eens oneens. En ik ben nogal een heethoofd. Dan is het wel zaak dat je het daarna weer uit je hoofd zet. Morgen is er weer een dag. Niet meer op terugkomen. We zijn allemaal familiemensen. Verjaardagen van ooms en tantes slaan we nooit over. Om de twee jaar gaan we met alle neven en nichten naar Oostenrijk. Ons tante Riek heeft daar een appartement. Skiën en bier drinken.” FleXibel Buiten het werk zijn er nog gezamenlijke passies. De jonge garde maakt deel uit van een truckpulling team waar gezelligheid voorop staat en wat volgens Hein ook nog een mooi podium is om het bedrijf op de kaart te houden. Christ en Harry zitten regelmatig ‘op de bok’. Het zijn verwoede paardenmenners. Het paardenvirus is ook bij Hein en Martijn aanwezig, alleen mennen komt er al een paar jaar niet meer van. Het familiegevoel blijft niet beperkt tot de eigen familie. Hein: “Als je hier komt werken, word je opgenomen in de familie. De loyaliteit van de medewerkers is dan ook erg groot met als gevolg een te verwaarlozen ziekteverzuim. Flexibiliteit is onze kracht. We zeggen nooit dat iets niet kan tegen een klant. Voor wat betreft het transport zijn we een koeriersbedrijf met heel grote auto’s. Buiten onze dagelijkse omgang zitten we een keer per week als directie een uur of wat samen om de lopende zaken te bespreken. Dat is ook het voordeel van dit familiebedrijf. We hebben geen vergadercultuur.” soep Otmar vult aan: “We doen gewoon ons werk. Zeggen wat we doen en doen wat we zeggen.” Intussen is Martijn aan tafel komen zitten. De technische man binnen Van Boxtel Groep. In overall gestoken en aan zijn handen te zien net onder een truck vandaan. Zaken gaan voor het meisje.”Materiaal kun je kopen. Maar de mensen, het personeel maakt het verschil. Die komen bij de klant. Als je om vijf uur aan de soep wilt zitten dan moet je hier niet komen werken. Gelukkig hebben we buiten mensen rondlopen die met veel inzet en verantwoording hun werk doen.” Hein: ”Er zijn er hier bij van wie ik weet als je zegt dat ze met de vrachtauto door een muur moeten rijden, dat ze dan instappen en het nog gewoon doen ook. We zijn één grote familie, binnen en buiten Van Boxtel Groep. En daar zijn we trots op.” Hein ‘als je hier komt werken, word je opgenomen in de familie’ in De Familie… VAN BOXTEL GROEP
RkJQdWJsaXNoZXIy MjU2Mzc=